青年强，则国家强。近年来，国家税务总局正镶白旗税务局始终抓牢青年干部培养工作，着力构建“扶育用”全链条培养机制，坚持在萌芽期扶正、成长期培养、成熟期重用，培养“有理想、有担当、能吃苦、肯奋斗”的新时代税务青年。  

　　扶苗固本，为青年干部铸魂。坚持将党建引领作为选苗、扶苗的核心要求，把抓好青年干部政治素养提升作为“一号工程”。从新录用公务员上岗起，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为青年理论学习的“第一任务”，积极开展入职座谈会、专题培训会、廉政谈话等活动，有效激发新人对于税收事业的认同感，厚植对于岗位职责的使命感，为青年干部守初心、担使命、提素养、树信念搭建了良好平台。  

　　育苗强基。为青年干部赋能。实行“导师”培养制度，发挥“传帮带”作用，助力全面成长；派新入职公务员到基层和窗口“学技能、比业绩”，着力培养青年干部专业能力、实践能力，成效显著。正镶白旗税务局机关党支部联合正镶白旗联社各党支部开展“团结浇灌石榴花，税企共画同心圆”主题党日，更好擦亮“红色领航 税惠万家”党建品牌，将走访活动与党建活动深度融合，为创建民族团结进步示范机关贡献力量。  

　　用苗领航，为青年干部树标。积极鼓励青年干部参加各类比赛与活动，在实践中增强本领。正镶白旗税务局青年代表业绩频出，在正镶白旗2024年职工网络安全知识竞赛中荣获第一名，在旗“如何做一名合格的新时代好干部”征文比赛中荣获一等奖，展现了新时代青年干部的奋斗底色。