1月14日，国家税务总局兴安盟税务局召开全盟税收工作会议。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实全国、全区税务工作会议和盟委（扩大）会议暨全盟经济工作会议部署要求，总结2021年全盟税收工作，部署2022年重点任务。兴安盟委委员、行署常务副盟长姜天虎，兴安盟财政局党组成员、副局长张俊宇出席会议并讲话，兴安盟税务局党委书记、局长王琛作工作报告，兴安盟税务局党委委员、总经济师李鹏宣读2021年度获得各项先进表彰决定。 

　　会上，姜天虎从组织收入量稳质优、服务发展举措有力、改革创新蹄疾步稳、队伍建设全面提升四个方面对兴安盟税务工作给予肯定。姜天虎指出，过去一年，盟税务局认真履职尽责，积极担当作为，圆满完成组织收入任务。特别是立足税收工作实际，积极落实减税降费政策，持续优化营商环境，为促进全盟经济高质量发展发挥了重要作用。 

　　姜天虎要求，兴安盟税务部门要立足新起点，迈上新征程，在服务大局、促进发展上谋实策、出实招，在高质量推进兴安建设中作出表率、再立新功。一要立足本职抓好增收。按照盟委（扩大）会议提出的工作目标任务，一如既往抓实、抓好组织税收收入，继续做好“六稳”“六保”工作，为经济社会发展提供稳定的财力保障。二要围绕发展抓好服务。坚持把优化营商环境作为“一号工程”，不断深化“最多跑一次”改革，优化税收服务环境，下大力气破解纳税人办税“痛点”“堵点”“难点”，进一步提高纳税人获得感。三要持之以恒抓好队伍建设。鼓励干部职工提升业务素质能力，主动适应形势任务发展变化，提高专业素养和履职本领。严格落实全面从严治党新要求，持续加强纪律作风建设，进一步加大警示教育力度，打造一支业务精湛、作风优良的团队。 

　　会议指出，2021年，兴安盟税务局在自治区税务局党委和兴安盟委、盟行署的正确领导下，凝心聚力谋发展，奋发有为敢担当，党建引领作用得到有效发挥，各项税费收入实现稳步增长，减税降费政策得到落细落实，税收营商环境得到持续优化，征管质效实现有效提升，干部队伍建设机制不断完善。面对人员变动新情况，坚持履职尽责不放松，保持了工作的稳定；面对改革发展新要求，坚持创新举措不止步，取得了良好的成效；立足提质增效新理念，坚持干事劲头不松懈，开创了崭新的局面；探索条块融合的新路径，坚持服务大局不动摇，保持了良好的态势，实现了“十四五”开局之年税收各项工作起步稳、开篇新、成效显。 

　　会议强调，2022年是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的重要一年，是党的二十大胜利召开之年，全国、全区税务工作会议和盟委（扩大）会议暨全盟经济工作会议相继召开，全盟税务干部要深刻领会税务总局党委“六个一以贯之”实践经验，准确把握十项重点工作任务；深刻领会区局党委“六个继续坚持”工作方法，坚决落实“四线并进”工作要求；深刻领会盟委行署“生态优先、绿色发展”发展导向，认真贯彻“稳中求进”工作基调，认清形势提站位，紧盯部署抓落实，结合兴安税收工作实际，精准把握2022年税收工作新任务，奋力谱写税收工作新篇章。 

　　会议要求，全盟税务系统要科学谋划明思路，锚定目标再出发，奋力开创2022年全盟税收工作新局面。 

　　——坚持“稳字当头”，扎实推进各项工作任务落地落实。 

　　一是强化党建引领，持之以恒推进全面从严治党。常态化开展政治机关意识教育，扎实推进模范机关创建工作，坚持巩固拓展党史学习教育成果，继续推进“我为纳税人缴费人办实事”实践活动，认真贯彻落实新“纵合横通强党建”机制，合力抓好税务系统基层党建工作，持续抓好意识形态工作。二是强化依法治税，驰而不息提升税收征管质效。不折不扣落实新的阶段性、组合式、一系列减税降费措施，推动政策红利直达市场主体。依法依规做好组织收入工作。强化税收经济分析，提高“以税资政”能力。深化“以数治税”工作，拓展“百日攻坚”成效。拓展“非接触式”办税缴费举措，提升纳税人缴费人满意度。三是强化规范管理，坚持不懈打造兴安税务铁军。坚决贯彻税务总局“抓好党务、干好税务、带好队伍”要求，全面落实“选、育、管、用”工作思路，深入分析干部队伍现状，推进职务与职级并行常态化运行，加大干部交流任职力度，激发干部队伍活力。落实激励税务干部担当作为具体措施，培育、选树一批先进典型，营造比学赶超的良好氛围。四是强化监督问效，毫不动摇发挥监督保障作用。抓好深化税务系统纪检监察体制改革“1+7”、构建税务系统一体化综合监督体系“1+6”两套制度文件落实落地。全面加强干部队伍监督管理，深入推进纪律作风专项整治，加大明查暗访和警示教育力度，做好巡察审计“后半篇文章”。 

　　——坚持“稳中求进”，科学把握思维方法和工作路径。 

　　在认识论上要分析把握好“两个点”：一是在分析上级思路和工作部署中寻找着力点。把兴安税收工作纳入税务系统和兴安盟全局工作中去定位、思考和把握，学习、领会并吃透上级提出的新精神、新任务、新要求，深入学习领会“四个有人管”“四能四不能”“三张表”等理念，贯彻蕴含其中的工作思路和方法，将上级工作思路内化到思想和行动中，执行到日常工作中。二是在分析自身实际和外部环境中寻找突破点。坚持把兴安税务工作实际作为推动发展的切入点，认真摸清各项工作的基础底数，将税收工作实际与上级要求紧密结合，将远景目标与近期任务紧密结合，将发现问题与整改目标紧密结合，科学谋划、系统布局全盟税收工作取得新进展。认真分析把握税务工作外部发展环境，主动依靠各级党委政府，广泛争取外部支持，逐步推动部门联动、协同会商成为研究问题、推进工作的重要手段。 

　　在方法论的选择上要做到“四个善于”：一是善于学习。在学习中提高站位、提升能力，在学习中解放思想，补齐差距，在学习中强化担当、谋划思路，二是善于总结。通过总结扬长避短、吸取教训、提升境界，进一步理清工作思路，锚定前进方向，探索出规律性的经验，用以指导工作，为今后的发展打下良好的基础。三是善于规范。要多措并举，多管齐下，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，健全制度机制，坚持问题导向，强化跟踪问效，建立工作台账，全面规范行政管理和税收业务工作，不断提高工作运行效率和执行能力。四是善于提高。在学习、总结、规范的基础上，确保干部队伍建设、绩效管理、党业融合等各项工作收获新成效、实现新提高。