呼伦贝尔市税务局:强化数据管理 提升税收治理能力

发布时间:2020-12-23  
来源:国家税务总局呼伦贝尔市税务局   字号:[大] [中] [小]  

  近年来,国家税务总局呼伦贝尔市税务局持续推动“以数管税”“以数治税”制度机制和平台载体建设,充分利用数据管理手段和管理工具提高税务执法、税费征管和纳税服务质效,为更好地发挥依法组织税费收入、合理调控经济的税收职能作用,推动税费优惠政策落地见效、提升纳税人缴费人满意度获得感,做好“六稳”工作、落实“六保”任务,服务好经济社会发展大局,提升税收治理能力,做出了积极探索和创新实践,取得了阶段性成效。

加强数据可视化大屏技术应用

加强数据人才队伍建设

  该局围绕打造税收数据管理与服务“拳头产品”这一重点,通过持续“打磨”税收数据应用模式、完善风险防范监督制度、夯实税收协同共治机制等,积极开展税收信息化实践,在硬件配置、人才储备、流程管控、资源盘活、制度机制建设和建立完善数据归集整合、分析应用体系等方面持续夯实基础,为走好由“以数管税”“以数治税”到“数字兴税”的探索实践之路。

  统筹推进,科学制定工作规划。制定《全市税务系统“数字兴税”工程三年工作规划》,明确提出“利用2-3年时间逐步建立覆盖全行业、全税费种、全流程的税务数据风险管理体系,全力打造数据应用“拳头产品”、加快发挥数据产品品牌效应的税收信息化建设中长期任务目标。

  筑牢基础,强化制度机制建设。制定和完善需求管理、数据服务、风险防控、平台管理、决策指挥、“1+1+N举一反三模式”6项工作机制,进一步明确数据管理部门与其他部门工作职责和流程,为实现“数据驱动”提供制度保障。同时,围绕强化数据需求管控、严格需求管理、促进协同共治3条主线和数据服务基层、服务部门、服务决策和服务地方经济发展4个方面,制定了数字税务行动实施方案、数据安全管理办法、数据需求及应用管理办法等配套制度。

  提档升级,推动数据增值增效。加强数据人才队伍建设,加快建立复合型数据业务人才团队,发挥集中工作合力优势,努力提高数据“加工”能力,通过“加工”实现数据“增值”;围绕税情局情、税费收入、征管质量、纳税服务、队伍建设等14个方面工作,在数据分析和数据展示方面积极推进数据可视化大屏技术应用,以直观、系统、实时的数据显示促进税收治理工作质效提升;在业务部门推广使用BI智能分析技术,通过大数据智能分析,解决因业务系统定制查询二次数据分析需要大量导出数据加工的难题,提高数据分析效率。

  共建共享,满足数据管理需求。研发互动问答平台,实行问题公开、专人管理、专家解答。目前平台注册人数541人、指定专家30人,已提问96条,回复80条;建设知识库管理系统,解决人员岗位调整、知识多样化、知识经验共享问题,实现税收管理重点(指标模型)共建共享共用。目前该系统已收录知识点527项,涉及数据质量、执法风险、遵从风险、政策落实及部分业务部门日常关注点等类型;针对纷繁复杂的各地各部门数据业务需求,开发需求管理软件,为各部门解决数据需求283项。

  深化拓展,加强数据分析利用。2020年以来政府公共交易平台数据信息中工程建设千万元以上项目开展税源分析,将80户异地施工企业纳入管理。会同政府综合治税办公室全面规范第三方数据信息,对2015年以来取得的28个部门5398万条数据加以分析利用。同时,从管理、服务两方面对第三方数据进行清分,形成动态数据底册,为后续分析应用及数据管理规范化奠定基础,得到市政府主要领导肯定性批示。

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