为强化新录用公务员入职教育，促进干部队伍融合发展，7月15日，赤峰市税务局召开2024年新考录公务员入职见面会暨宪法宣誓仪式，激励新录用公务员鼓足干劲、恪尽职守，为税收事业的新辉煌添砖加瓦。见面会由市局组织人事科科长齐安和主持。 

　　按照《内蒙古自治区税务系统青年干部教育培养办法（试行）》和落实年轻干部教育管理监督“15个一”具体措施要求，上午9时举行了宪法宣誓仪式，面对鲜艳的国旗和庄严的国徽，全体人员同唱中华人民共和国国歌，领誓人左手抚按宪法，右手举拳，宣读誓词，57名新考录公务员整齐站立跟诵誓词，现场气氛庄严隆重，铮铮誓言声，传递着青春正能量。 

　　新考录公务员们逐一做了简单的自我介绍，他们有的刚从校园走出，有的刚刚完成了驻村扶贫任务，还有的从遥远的外省来到赤峰。寥寥数语之间，大家便互相加深了了解。 

　　4名新考录公务员代表逐一作了表态发言，他们均表示能成为赤峰市税务系统的一员深感荣幸和自豪，对即将奔赴的工作岗位充满期待，今后将认真学习、服从安排、脚踏实地、勤奋工作，努力贡献自己的青春和力量。 

　　市局党委委员、副局长吴旭东结合自身经历，和新入职干部们谈了几点感悟，提出了一些要求，共勉了“五种意识”：一是政治意识。要从现在起，培养政治定力、增强政治能力、恪守政治规矩，深化对党的各项政策的理解，确保让奋斗旅程无愧于党和人民、祖国和时代，实现个人人生价值。二是学习意识。一定要秉持“终身学习”的理念，养成自学的好习惯，少接触碎片化的网络信息，每天抽出点时间看书学习，更要在实践中锻炼、在挑战中成长，提升综合素质，把智慧和能力融入工作。三是奋斗意识。要少些暮气、俗气，多些闯劲、干劲，拒绝“躺平”“佛系”。一定要树立“早压担子早成才”的观念，把艰苦环境、艰巨任务作为磨炼自己的机遇，尽快进入角色，不断锤炼迎难而上、奋发有为的工作作风，从而实现快速成长。四是奉献意识。要调整好个人心态，坚定“强国有我”“兴税有我”的思想自觉和行动自觉，保持与时代同向同行，敢于做疾风劲草、当烈火真金，同时，也要有团队精神，争取身边同事的理解和支持。五是大局意识。将“小我”融入“大我”，服从改革和发展大局，将个人发展目标与税收发展大局相结合，不但要认清大局、服从大局，更要时刻想着如何维护大局，同时，目光远大，放眼未来，做一名有较强政治敏锐性和社会责任感的年轻人。 

　　市局党委委员、纪检组组长王钢结合税务系统身边的案例，对新考录公务员进行了一次廉政教育，对于刚刚走上工作岗位的青年干部，应该如何提升拒腐防变的能力，走好职业生涯的第一步，提出三点要求：一是保持学习，以素质提升夯实成才基础。不仅要有精湛的业务能力，更要有良好的道德素质，必须要把学习放在第一位，把加强业务能力和思想政治修养作为提高自身素质的基础，始终保持清醒的政治头脑，始终注重业务能力的提升，始终紧绷廉洁从税这根弦，为将来的成长成才打牢基础。二是遵规守纪，以“六大纪律”规范自身行为。严守政治纪律，做政治清醒的明白人；严守组织纪律，做对党忠诚的老实人；严守廉洁纪律，做廉洁奉公的干净人；严守群众纪律，做维护群众的贴心人；严守工作纪律，做履职尽责的担当人；严守生活纪律，做道德情操的高尚人。三是廉洁奉公，以克己慎独筑牢思想防线。要做到“三慎”，第一要慎始，慎防“第一次；第二要慎微，慎防小恶变大恶；第三要慎友，警惕朋友圈蜕变为“包围圈”。